Serivisy kaonty ho an'ny mpandraharaha tsirairay ao Moskoa
Amin'ny taona 2022, ny lalàna dia mamela ny mpandraharaha tsirairay amin'ny toe-javatra sasany tsy hitahiry kaonty, fa ny kaonty hetra dia tena ilaina. Ankoatra izany, indraindray ny orinasa iray dia mbola mitaky antontan-taratasy maro be hofenoina. Ny fahefana dia azo omena amin'ny alalan'ny baiko ny tolotra kaonty ho an'ny mpandraharaha tsirairay

Matetika ny mpandraharaha maniry ny hanahy momba ny fanambarana ara-bola. Miezaka ny hahafehy samirery ny programa izy ireo mba hanangonana tatitra, saingy amin'ny farany dia manao fahadisoana ary miatrika fahasahiranana amin'ny hetra. Noho izany, orinasa maro ankehitriny no manafatra serivisy kaonty amin'ny antoko fahatelo.

Vidin'ny serivisy kaonty ho an'ny mpandraharaha tsirairay amin'ny 2022 ao Moskoa

Ny fitahirizam-boky (ho an'ny mpandraharaha tsirairay ao amin'ny PSN tsy misy mpiasa)avy amin'ny 1500 roubles.
Taratasy karama sy mpiasamanomboka amin'ny 600 roubles isam-bolana isaky ny mpiasa
Famerenana amin'ny laoniny ny kaontymanomboka amin'ny 10 000 руб.
Torohevitra momba ny kaontyavy amin'ny 3000 roubles.
Fifidianana rafitra hetraavy amin'ny 5000 roubles.
Fanomanana ny antontan-taratasy fototraavy amin'ny 120 roubles. ho an'ny tsirairay

Ny vidiny dia misy fiantraikany mivantana amin'ny:

  • rafitra hetra;
  • ny isan'ny fifanakalozana isaky ny vanim-potoana (ny fe-potoana ho an'ny tranga toy izany dia iray volana foana);
  • ny isan'ny mpiasa ao amin'ny fanjakana;
  • ny fanirian'ny mpanjifa hahazo tolotra fanampiny.

Manakarama kaonty tsy miankina ao Moskoa

Ny sasany dia manakarama kaonty tsy miankina izay mitantana mpandraharaha maromaro amin'ny fotoana iray ihany. Ny vidiny dia ambany, fa noho ny enta-mavesatry ny asa dia tsy hita ny nuance ny orinasa tsirairay ary mihena ny kalitaon'ny asa. Mety ho sarotra ho an'ny mpandraharaha ny manakarama kaonty amin'ny fotoana feno. Misy fomba hivoahana - ny fangatahana ny serivisy kaonty lavitra. Ny orinasa toy izany dia antsoina koa hoe mpamatsy kaonty, kaonty outsourced na lavitra.

Tamin'ny taona 2022, ny tsenan'ny serivisy kaonty dia manana vahaolana maromaro ho an'ny mpandraharaha tsirairay.

  • Serivisy mombamomba ho an'ny automatique. Misy vokatra manokana sy tolotra avy amin'ny banky. Tsy manala ny kaonty rehetra amin'ny mpandraharaha izy ireo, fa manatsotra ny dingana sasany (kajy ny hetra, ny fanomanana ary ny fandefasana tatitra).
  • orinasa outsourcing. Manana manam-pahaizana manokana maro izy ireo amin'ny mpiasany, saingy tsy mila mitady izay mety ianao. Ny mpitantana dia voatendry ho an'ny mpandraharaha tsirairay na ny fantsom-pifandraisana mety (chat, e-mail) izay ahafahanao mifandray amin'ny orinasa. Misy ihany koa ny fikambanana manana fampiharana finday izay, toy ny banky finday, afaka mandefa antontan-taratasy sy mifidy ny serivisy ilaina.

Lalàna momba ny kaonty ho an'ny mpandraharaha tsirairay

Ny tolotra fitantanam-bola ho an'ny mpandraharaha tsirairay dia andiana kaonty ary, raha ilaina, ny serivisy firaketana ny mpiasa izay azon'ny mpanjifa, solontenan'ny mpandraharaha, avy amin'ny mpandraharaha.

Ny mpandraharaha tsirairay amin'ny taona 2022, na inona na inona rafitra hetra, dia mety tsy mitazona firaketana momba ny kaonty. An-tsitrapo izany. Izany dia hita ao amin'ny Andininy faha-6 amin'ny lalàna fototra momba ny kaonty "Momba ny kaonty" laharana 402-FZ.1. Na izany aza, ny mpandraharaha tsirairay dia tsy maintsy mirakitra ny vola miditra, fandaniana na tondro ara-batana. Amin'ny faran'ny taona dia mila mandefa taratasin-ketra ianao ary mitazona izany raha toa ka misy ny fanaraha-maso azo atao ataon'ny Federal Tax Service.

Miankina amin'ny fitondrana hetra voafidy sy ny fisian'ny mpiasa ny habetsaky ny tatitra takiana hatolotra. Tsarovy fa ny mpandraharaha tsirairay dia tsy maintsy manao kajy ny saram-piantohana amin'ny faran'ny taona.

Fa raha ny mpandraharaha tsirairay te-hihetsika ho mpandraharaha amin'ny orinasa lehibe, maka fampindramam-bola any amin'ny banky, mangataka tolo-bidy, dia ilaina ny kaonty. Tsy ny banky rehetra sy ny mpikarakara lavanty no mangataka antontan-taratasy momba ny kaonty, fa misy ny fomba fanao toy izany. Raha te hanao kaonty ianao dia mila mianatra ny Fitsipika momba ny kaonty (PBU) avy amin'ny Minisiteran'ny Fitantanam-bola2.

Ahoana ny fomba hifidianana mpandraharaha amin'ny fanomezana tolotra kaonty ho an'ny mpandraharaha tsirairay

Ny mpandraharaha tsirairay dia tokony ho tonga saina fa ny olan'ny kaonty, ny kaonty momba ny hetra ary ny tatitra dia tena zava-dehibe. Mety hisy fiantraikany be eo amin'ny fampandehanan-draharaha ny fandoavana onitra na kaonti-bola voasakana amin'ny vola. Noho izany dia tsara kokoa ny manolotra an'io sehatra io ho an'ny matihanina izay tsy vitan'ny manomana antontan-taratasy, fa tompon'andraikitra amin'ny kalitaon'ny famonoana. Ny fisafidianana mpandraharaha hanome serivisy kaonty any Moskoa dia mora.

1. Manapaha hevitra hoe inona no serivisy avoakanao

Tsarovy fa tsy mividy kaonty lavitra amin'ny mpandraharaha iray ianao, fa lisitra manokana momba ny tolotra kaonty ho an'ny mpandraharaha tsirairay izay omen'ny orinasa anao. Ohatra, ny fitantanam-bola, ny fanomanana sy ny fandefasana ny fonosana tatitra, ny famokarana antontan-taratasy fandoavam-bola, ny fangatahana antontan-taratasy avy amin'ny mpiara-miombon'antoka, ny fitantanana ny firaketana ny mpiasa, ny fifampiraharahana, ny fanamarinana ny antontan-taratasy fototra, sns.

2. Diniho ny tolotra

Mila manapa-kevitra ianao hoe inona ny serivisy fitantanam-bola ilain'ny orinasanao sy ianao amin'ny maha-mpandraharaha tsirairay anao, manorata ny fepetra momba ny references ary manangona tolo-kevitra avy amin'ny orinasa momba izany. Tandremo ihany koa ny karazana tolotra fanampiny azo omena. Mandritra ny resadresaka miaraka amin'ny solontena iray, hazavao ny nuance rehetra mahaliana anao.

3. Manapa-kevitra amin'ny mpandraharaha iray

Aza manaiky hotarihin'ny vidiny fotsiny. Ny zava-dehibe dia ny traikefan'ny orinasa, ny fomba nandaminana ny rafi-pifandraisana amin'ny mpanjifa, ny fomba nandaminana ny fizotran'ny fanomezana antontan-taratasy voalohany. Fantaro raha tompon'andraikitra izy raha sendra misy hadisoana. Mametraha fanontaniana mifandraika amin'ny fototry ny kaonty: mifototra amin'ny vokatra rindrambaiko inona no mitazona ny kaonty, amin'ny fandaniana an'iza? Manome backup database ve izy ireo, vonona ve izy ireo hamerina ny fototry ny kaonty rehefa tapitra ny fifanarahana? Amin'ny taona 2022, ny fivoriana an-tserasera dia ataon'ireo orinasa manome tolotra kaonty ho an'ny mpandraharaha tsirairay ao Moskoa mba hiresaka momba ny filan'ny mpanjifa amin'ny antsipiriany bebe kokoa, hifankazatra amin'ny kaonty izay ho tompon'andraikitra amin'ny kaonty.

Inona no tokony hojerenao rehefa mifidy mpiantoka ho an'ny serivisy kaonty ho an'ny mpandraharaha tsirairay

  • Ny vokatra lozisialy izay ananan'ny orinasa firaketana an-tsoratra.
  • Manaiky ve ny mpiantoka ny hamerina ny fototra raha sanatria tapaka ny fifanarahana.
  • Diniho ny tantaran'ny orinasa sy ny raharaha. Iza no mpanjifa niara-niasa taminy ary hafiriana? Tsy tokony hifandray amin'ireo mpilalao tsena lehibe indrindra ianao - tsy liana ara-bola amin'ny fiaraha-miasa amin'ny mpandraharaha tsirairay izy ireo.
  • teknolojian'ny mpandraharaha. Eto dia ilaina ny manontany ny fomba fitehirizan'ny orinasa angon-drakitra, na mampiasa backup, na manana mari-pankasitrahana fiarovana izay manamafy ny fahaizany amin'ity sehatra ity.
  • Ny orinasa tsara indrindra dia miantoka ny andraikitra amin'ny mpanjifa. Io singa io koa dia voatondro ao amin'ny fifanarahana manondro fetra manokana amin'ny fanonerana.
  • Fotoana hamaliana ny mety ho fangatahan'ny mpanjifa. Efa amin'ny alalan'ity famantarana ity, dia afaka mitsara ny fomba haingana ny ho avy mpandraharaha hanohy hamaly ny mpanjifa fangatahan'ny.

Inona no tolotra kaonty fanampiny azo omen'ny IP

Fandrindrana ara-bola sy hetra2000 roubles. / Ora
Famerenana ny tobin'ny hetra mifandraika amin'ny fanomezana antontan-taratasy aorian'ny fahataperan'ny fe-potoana napetraky ny fandaharam-potoanan'ny fifandraisana amin'ny vanim-potoana faktiora ankehitriny1250 roubles.
Fanomanana fanambaràna nohavaozina ho an'ny vanim-potoanan'ny tatitra teo aloha (ankoatra ny asa fanodinana antontan-taratasy sy asa fanampiny)1250 roubles.
Manangana accruals sy deductions, tatitra momba ny karama1250 roubles. / Ora
Fampihavanana ny kajikajy amin’ny tetibola miaraka amin’ny hetra, fisotroan-dronono, fiantohana ara-tsosialy1250 roubles. / Ora
Fanomanana fonosana antontan-taratasy amin'ny fangatahan'ny hetra, vola fisotroan-dronono, fiantohana ara-tsosialy ary fanohanana ny fanaraha-maso ny birao1250 roubles. / Ora

Ho fanampin'ny kaonty mivantana avy any ivelany, vonona izahay hanoro ny mpandraharaha momba ny fomba fiasa HR, ny fitantanana ny antontan-taratasy, ny fanaovana consulting momba ny hetra sy ny kaonty, ary ny fandrindrana ara-bola sy hetra. Azonao atao ny manafatra taratasy fanamarinana avy amin'ny orinasa momba ny fifandanjana eo amin'ny kaonty ankehitriny sy eo amin'ny biraon'ny vola, momba ny toetry ny receivables / trosa.

Raha toa ka nilaina ny famerenana ny hetra mifandraika amin'ny fanomezana ny antontan-taratasy aorian'ny fahataperan'ny fe-potoana napetraky ny fandaharam-potoanan'ny fifandraisana amin'ny vanim-potoana faktiora amin'izao fotoana izao, dia efa vonona ny mpiasa ivelan'ny orinasa hanatanteraka izany. Na manamboara fanambarana nohavaozina ho an'ny vanim-potoana fanaovana tatitra taloha.

Vonona ny hanao ny asan'ny mpandraharaha iray ny mpandraharaha: fisoratana anarana amin'ny fahazoan-dalana, tatitra mialoha sy baiko fandoavam-bola.

Fanontaniana sy valiny malaza

Mamaly fanontaniana Tale Jeneralin'ny Neobuh Ivan Kotov.

Ahoana no ahafahanao mitahiry tolotra kaonty ho an'ny mpandraharaha tsirairay?

- Ny famindrana kaonty amin'ny outsourcing dia hanampy amin'ny fitsitsiana amin'ny serivisy kaonty. Miverena amin'ny mpiara-miombon'antoka amin'ny fitantanana ny antontan-taratasy elektronika (EDM). Aza adino fotsiny ny manamarina ny angon-drakitra avy amin'ny mpifanandrina. Azonao atao ny manao ny sasany amin'ireo asa tsotra - ny fandraisana anjara amin'ny fananganana faktiora. Ny hevitra dia ny kely kokoa ny baiko omenao amin'ny orinasa fitantanam-bola, ny ambany kokoa ny tahan'izy ireo. Ankoatr'izay, ny orinasa outsourcing dia manana drafitry ny tariff ho an'ny asa samihafa mifanaraka amin'ny asa ilain'ny mpanjifa.

Manana andraikitra ara-materialy amin'ny mpandraharaha tsirairay ve ny kaonty amin'ny orinasa iray any ivelany?

– Tsy tompon’andraikitra manokana ny kaonty fa ny orinasa. Ao amin'ny fifanarahana amin'ny orinasa, ny fetran'ny andraikitra sy ny nuances hafa momba ity olana ity dia tokony hambara. Ny orinasa matotra koa dia manolotra fiantohana an-tsitrapo ho an'ny asany. Raha misy hadisoana dia haverina ny fahavoazana ara-materialy.

Inona no maha samy hafa ny kaonty manontolo andro sy ny outsourcing orinasa ho an'ny mpandraharaha tsirairay?

- Misy ny tombony sy ny tsy fahampian'ny mpanome tolotra kaonty raha oharina amin'ny manam-pahaizana manokana amin'ny fotoana feno. Tsy handeha vakansy ny orinasa, fialan-tsasatra amin’ny fiterahana, tsy harary. Tsy mila mandoa saram-piantohana amin'izany ianao, mandoa vola amin'ny fialan-tsasatra. Ankoatra izany, ny orinasa, toy ny fitsipika, dia tsy mampiasa kaonty manana traikefa be dia be, fa koa ny mpisolovava sy ny mpiasa mpiasa. Vonona izy ireo hanome tolotra isan-karazany ho an’ny mpandraharaha tsirairay. Ny hany tsy fahampiana mifandray amin'ny famindrana ny kaonty amin'ny outsourcing dia ny "tsy fahampian'ny fidirana amin'ny vatana". Izany hoe tsy mpiasanao izany, izay azo omena asa fanampiny, miantso amin'ny fotoana rehetra. Ny tsy fahampiana iray hafa dia ny hoe mila mandamina tsy miankina sy mitazona arisiva amin'ny antontan-taratasy voalohany ianao, saingy amin'ny lafiny iray, izany dia mampianatra anao hitandrina ny zavatra (EDM koa manampy eto). Ny orinasa dia manao asa fitantanam-bola tsara sy mahomby, fa miasa amin'ny fangatahan'ny mpanjifa.

Ahoana ny fanaraha-maso ny kalitaon'ny asan'ny mpiantoka aorian'ny tolotra kaonty natao ho an'ny mpandraharaha tsirairay?

- Tsy sarotra ny manamarina ny kalitaon'ny asa amin'ny tombana voalohany. Ny mpandraharaha tsirairay dia tsy tokony hahazo onitra sy fitakiana avy amin'ny manampahefana ara-dalàna noho ny tatitra tsy natolotra ara-potoana na nisy fahadisoana. Ny mpandraharaha mahay dia manome torohevitra ara-potoana momba ny fomba hanatsarana ny hetra sy ny fampiasana tombontsoa. Matetika ny olana dia miseho mandritra ny fanaraha-maso ny hetra, ary satria tsy ara-dalàna ny fanatanterahana azy ireo, ny mpandraharaha tsirairay dia afaka kelikely vao mahafantatra fa nisy zavatra tsy nety tamin'ny kaontiny. Amin'ity toe-javatra ity dia afaka manampy ny fanaraha-maso tsy miankina. Na izany aza, mila mandany vola fanampiny amin'izany ianao, ary tsy ny mpandraharaha rehetra no manana izany. Indrindra raha resaka orinasa madinika. Misy orinasam-pandraharahana izay mampihatra ny fomba fanaraha-maso anatiny: ny kalitaon'ny kaonty ho an'ny mpanjifa dia voamarina amin'ny fizarana manokana amin'ny orinasa. Tsy antoka 100% ny kalitao izany, fa manome fahatokisana fanampiny ho an'ny mpanjifa fa hilamina ny zava-drehetra amin'ny kaontiny.

Loharanon'ny

  1. Lalàna federaly laharana 06.12.2011-FZ an'ny 402 "Momba ny kaonty". https://minfin.gov.ru/ru/perfomance/accounting/buh-otch_mp/law/
  2. Didim-pitondrana tamin'ny 6 Oktobra 2008 N 106n MOMBA NY FANEKEM-PIRENENA NY FANDAHARANA MOMBA NY KASANA. https://normativ.kontur.ru/document?moduleId=1&documentId=356986#h83

Leave a Reply